社會保障一般不予退保。即使你從工廠辭職，社會保障也不能退還。只有符合下列條件的社會保障才能退保：

一是達到退休年齡，不符合繳費15年的條件。

二是被保險人因故死亡。

三是被保險人出國定居。

第四，退休后死亡，個人賬戶仍有余額。用人單位應當按照國家規定的職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，并計入基本養老保險總體規劃基金。社會保障不能退還的，只能在繳納或停止繳納后轉移給新用人單位。

在公司購買的社會保障，如果辭職，自己支付的部分不能退還，可以轉移。

(一)養老保險有個人賬戶，身份證號是賬戶，辭職后處理如下:

1、停止支付，形成支付年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長，對未來影響不大；

2、由于個人全額支付，即不中斷支付過去與企業支付的部分一起支付，但個人負擔較重，不劃算；

（2）如果你去其他地方找工作，你可以辦理保險轉移手續，去新的就業區。無論如何，找到新的工作單位繼續按原賬戶支付，不需要支付，但只是不能退款。

(三)醫療保險，也有個人賬戶，辭職后處理方法基本相同，個人賬戶中的錢可以在當地繼續使用。

（4）工傷保險、失業保險、生育保險沒有個人賬戶，辭職后保險自動終止，但只要失業保險支付一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。

（5）住房公積金，有個人賬戶，企業和個人支付費用，全部形成個人賬戶總額，如銀行零存款全部所有權個人，辭職只是停止存款，但賬戶錢或工人，只要符合公積金提取規定，可以隨時提取，也可以續期，永遠不會無效。

社會保險和商業保險的主要區別是什么

1、不同的實施目的。

(一)社會保障是為社會成員提供必要時的基本保障，不以盈利為目的；

(2)商業保險是保險公司以利潤為目的的商業經營；

2、不同的實施方法。

(一)社會保險是按照國家立法強制執行的；

(2)商業保險是企業和個人按照“合同自由”的原則自愿投保的；

3、不同的實施主體和對象。

（1）社會保險由國家設立的專門機構籌集、管理和發放，對象為法定范圍內的社會成員；

(2)商業保險由保險公司經營管理，被保險人可以是符合承保條件的人；

4、不同的保障水平。

(1)社會保險為被保險人提供的保障是最基本的，其水平高于社會貧困線，低于社會平均工資的50%，保障程度較低；

（2）商業保險提供的擔保水平完全取決于保險雙方的協議和投保人支付的保費金額。只要符合保險條件并具有一定的支付能力，被保險人就可以獲得高水平的擔保。

法律依據：

《中華人民共和國社會保險法》

第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

《社會保險法實施條例》

第三條參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不足十五年(含依照第二條規定延長繳費)的，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。

參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡后，累計繳費不足十五年(含依照第二條規定延長繳費)，且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請后，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的后果，經本人書面確認后，終止其職工基本養老保險關系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。